為什麼成功者、媒體、父母師長，都鼓勵孩子加入一個正向積極、熱愛學習的團體？先說說一個多數人都有的困境。
很多人說自己學習成效不彰，或是目前還沒做出成績，是因為自己執行力不夠。知道要做什麼，卻總是找理由一再拖延；一旦開始了，又容易虎頭蛇尾；遇到困難了，又容易選擇放棄。他們不是不想改變，而是改變不了自己。
我們發現，那些有不錯成就的人，他們的執行力往往都不低。那已經變成他們的習慣、人格的一部分了，然而習慣、人格都是要長期養成的，究竟他們在成長的過程中，做了什麼跟普通人不一樣事，或是什麼因素長時間影響他們呢？
人們最想改的毛病：懶
我跟學生聊到他們最想改掉的毛病是什麼，最常聽到的一個答案，就是「懶」。懶，已經變成許多問題的源頭，但往往追到了這個源頭，就無解了，就終止了。懶是人性，我們很難改變它，所以，這個最需要被解決的問題，最終卻變成了所有問題的擋箭牌。
懶，常被類比為意志力不夠。坊間可以找到很多關於如何提升意志力的書，提供了很多的方法，可是問題是，絕大多數的人並沒有因為知道了那些方法，就變得有意志力。例如一個人知道運動可以強化他的意志力，但你問他為什麼不運動，他會跟你說：「就懶啊！」根本就鬼打牆嘛！
想必，要克服懶散，靠自己提升意志力的這條路成功率是低的。那有沒有什麼更有效的方式呢？
我在不久前，看到一位老師在FB上發了一段話：如果你脫光衣服躺在北極的冰上，然後靠意志力想著：「我不會死，我不會死。」最後你一定會「凍死」…因為無論你有再大的意志力，環境永遠勝過意志力。
環境永遠勝過意志力
前天，我在得到APP直播中聽到了另一句話：「你還沒成功，不是因為你懶惰，而是因為你孤獨。」這裡的孤獨指的不是一個人沒朋友，而是在通往夢想的路上，身旁沒有一群發奮進取的人去影響他，激勵他保持鬥志，不停前進。
我突然領悟了：對呀，這就是克服天性懶散最容易的方法了，進到一個好的環境，讓環境來改變自己。
找一個正向積極的環境，加入一群熱愛學習、執行力強的人中，是非常重要的。這不僅能維持一個人積極行動的熱度，也能透過長時間近距離的觀察，清楚明白別人的成功是因為過程中做了什麼，過程中的失敗又是因為什麼。
這遠比盲目羨慕別人的成功，卻對於如何開始一籌莫展要好得多了。當通往成功的步驟、做法是明確的，結果是可預期的，自信心就會提升，就不會茫然搖擺，遲遲跨不出下一步。
我承認，成功的方法是無法完全複製的，但至少可以作為自己行動的參考，不至於進退失據。此外，我發現比起學習成功者的方法，長期接近成功者能獲得另項無形而寶貴的東西。
長期接近成功者
你想成為什麼樣的人，最簡單的方法就是想盡一切辦法去接近你想成為的成功者，去感染他們的做事態度，學習做事方法。更重要的，你在無形之中會習得他們的價值觀，知道對他們而言，什麼是較不重要的，什麼是更重要的。
為什麼價值觀那麼重要？因為這些人之所以成功，就是根據這些價值觀來做判斷，決定下一步要怎麼走。進一步說明，就是他們比起一般人，選擇那個「更重要」的機率要來得高，所以讓他們獲得更多的機會及優勢，長期累加下來，最終獲得成功。
你可能會問：「可是那些成功者也曾犯錯、失敗過呀！他們的價值觀真的靠譜嗎？」
首先，正是因為他們曾犯錯、失敗，所以他們的價值觀更值得去學。他們可能因為失敗而更改事情的重要排序，修正原有的價值觀；他們也可能失敗後繼續維持原來的價值判斷，最後成功了。無論如何，他們最終抱持的價值觀，是他們經過數十年積累、最佳化後的結果。
其次，就算他們的價值觀並不完全適用於你或新時代，你大可在他們幾十年積累的基礎之上，再根據你實際面臨的狀況去做修正。那遠好過你自己亂無章法、到處撞牆，弄得自己傷痕累累，耗費大量時間摸索，卻又不一定能釐清事情的重要次序。
第三，這些價值觀可以在你年紀輕輕時，提供給你清楚的行為準繩，幫助你判別與採取行動。很多人之所以一事無成，是因為他們年輕時迷迷茫茫，浪費了太多時間在無意義的事上。他們分不清楚熟輕熟重，心中沒有一套行事標準，所以更容易盲目從眾、浪費生命。然而在年輕學習力最強、最有衝勁、最有本錢犯錯的時候不往前衝，之後很多的機會永遠也跟不上、抓不住了。
回到一開始提的問題，那些有不錯成就的人，大多都在年輕時就主動接近成功者、跟成功者學習，並且跟一群有衝勁的人深交或共事。他們自己非常努力，但同時環境也在影響、塑造他們，將那些成功該具備的心理素質一點一滴的滲透到他們的基因之中。
改運靠自己，大學就開始
為什麼父母都想把孩子送進名校？不只是因為升學率高，不只是因為那張學歷較值錢，不只是為了父母的虛榮心，還有一個父母非常在乎的因素，就是這些學校提供較好的學習環境，包含師資、資源，還有更重要的：同儕。
當你每天跟一群積極、有企圖心、執行力強的人在一起，看著他們做事，跟著他們一起做事，久而久之，你也就很容易成為跟他們一樣的人。對你來說，那樣生活才叫「正常」。
為什麼企業主偏好名校出來的學生？其中一個原因，也是因為這些學生是在那個環境下生活了四年，在價值觀、能力上都有一定的品質保證。
那讀的學校沒那麼好，是不是就抓不住好機會了呢？
我想不用說，你也知道答案是什麼，因為父母那一代就能找到很多例外。不過相較於父母那個時代，現在的學習種類更加多元，不限於學校制式的課程，就算沒有名校學歷，也可以透過參加社團、到企業實習、聽演講等許多方式，找到一群正向積極的人一同做事，跟在成功者旁邊學習。長時間下來，培養的做事態度、價值觀，以及其長期行動所累積的經驗值，絕不輸給名校的學生。也就是說，比起父母那一代，現在不唸名校、沒高學歷的人要翻身的機會更多了，關鍵就在於你看不看得見。
對一個大學生而言，與其擔心、哀怨自己學校不夠好，或是抱怨過去沒在一個好環境中長大，還不如趕緊把握大學自由的四年，找到一個好環境，為自己改改運。學校沒有，就往校外找。找到了，就好好待下去，讓環境改變你。
一定要把握大學這四年改變，因為一旦畢業進入職場，多數人的生活圈是變窄的，是較不自由的。別幻想你會進入一個很牛的公司、很牛的團隊，然後變成一個很牛的人，這機率非常非常的低，因為能進入很牛的團隊的人，往往他們在大學時，就已經不斷透過進入好的環境、接觸更優秀的人，逐漸將自己改造成一個夠牛的人了。
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